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      中太高管內(nèi)部學(xué)習(xí)交流輪流授課 總裁張明禮開講第一課
      發(fā)布時間:2011/8/1  瀏覽次數(shù):5530 次  來源:中太建設(shè)集團(tuán)股份有限公司

      730上午,由中太投資控股集團(tuán)控股有限公司秘書處組織的中太系統(tǒng)高管人員內(nèi)部學(xué)習(xí)、交流輪流授課在中太大廈16樓開講。建設(shè)集團(tuán)總裁張明禮主講第一課:《抓好企業(yè)文化建設(shè) 提升企業(yè)競爭軟實力》,他從企業(yè)文化概念、企業(yè)文化建設(shè)的意義、企業(yè)文化體系等方面,深入淺出地剖析了中太的中太建設(shè)集團(tuán)的文化定位,企業(yè)文化建設(shè)流程,介紹了中太建設(shè)集團(tuán)多年來重視抓好文化建設(shè)的經(jīng)驗,得到了在場人員的一致好評。中太投資控股集團(tuán)執(zhí)行董事、總裁、建設(shè)集團(tuán)董事局主席李文健進(jìn)行了點評,并強(qiáng)調(diào),企業(yè)文化的根基是企業(yè)的精神支柱和精神寄托,是企業(yè)形成凝聚力的一種體現(xiàn),部隊文化、軍人文化和大家庭文化是中太建設(shè)集團(tuán)特有的個性文化,要不斷地擴(kuò)大、完善、延續(xù)和提高,使之根深蒂固地深入到每位中太員工的思想,以此推動企業(yè)的全面、健康發(fā)展。

      中太投資控股集團(tuán)各集團(tuán)(板塊)經(jīng)營層、董事局、監(jiān)事會人員以及中太投資控股集團(tuán)機(jī)關(guān)各部室負(fù)責(zé)人等30多人參加了學(xué)習(xí)。從730日起93,共有6個單位的一把手或主要負(fù)責(zé)人分別在每周六授課。

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